Noticias
29.04.10
Cubiertos nuevos puestos de trabajo para el Hospital del Vinalopó
El Hospital del Vinalopó para esta primera fase de apertura, ha cubierto todos los puestos de Jefe de Servicio. Asimismo se han cerrado los procesos de selección de Facultativos Especialistas que enumeramos a continuación:
Continuamos con las entrevistas a Enfermeras/os, Auxiliares de Enfermería, y Personal de Apoyo, así como el resto de las especialidades médicas no mencionadas anteriormente.
En cuanto a las Áreas de Soporte, se han cerrado los procesos de selección:
Seguimos entrevistando a candidatos para los puestos de Admisión y personal Administrativo. Os recordamos que tras haber realizado las entrevistas con PWC y FSVE, el siguiente paso es valorar los informes de cada candidato junto con los resultados obtenidos del resto de pruebas. Aquellos candidatos que se ajusten en mayor medida al perfil solicitado serán los citados a las entrevistas finales con el Dpto. de RRHH de Vinalopó Salud.
Una vez finalizado el proceso de selección abriremos de nuevo la bolsa de empleo para que podáis insertar nuevas candidaturas y/o actualizar vuestros CV, con el fin de poder seleccionar a nuevos candidatos de cara a futuras necesidades de personal.
03.03.10
Vinalopó Salud adjudica los servicios externos que se prestarán en el Hospital del Vinalopó
Vinalopó Salud ha adjudicado los servicios externos de catering, limpieza, seguridad, mantenimiento, lavandería para el Hospital del Vinalopó. Dichas empresas son:
Para obtener mas información y contactar con ellos accede a "puestos indirectos".
21.01.10
Cubiertos los primeros puestos de trabajo para el Hospital del Vinalopó
El Hospital del Vinalopó, que ya ha incorporado a su plantilla a los primeros Jefes de Servicio, continúa con las entrevistas a Facultativos y Mandos Intermedios. Actualmente el Departamento de Recursos Humanos, evalúa las candidaturas finales del personal de Enfermería y las áreas de soporte como Admisión y Administración. Las incorporaciones que se están realizando se encuadran dentro de una primera fase de puesta en marcha, por lo que a medida que la actividad del centro vaya aumentando y se produzcan nuevas necesidades de personal, se considerarán de nuevo las candidaturas.
02.11.09
Han comenzado las entrevistas personales y dinámicas de grupo para los 3.800 candidatos a trabajar en el nuevo “Hospital del Vinalopó”
Vinalopó Salud ya ha iniciado la fase de entrevistas y dinámicas de grupo dirigidas a los candidatos que optan a ocupar un puesto de trabajo en el nuevo “Hospital del Vinalopó”. En esta fase participan los más de 3.800 preseleccionados que superaron las pruebas psicotécnicas, de personalidad y competencias. Dependiendo de su lugar de residencia y del puesto al que optan, los candidatos realizarán las entrevistas personales en los municipios de Elche, Crevillente, Aspe, Alicante, Valencia y Madrid.
28.10.09
Más de 3.800 personas llegan a la fase final del proceso de selección para el nuevo Hospital del Vinalopó
Vinalopó Salud, ha comunicado a los aspirantes a formar parte de su plantilla los resultados de las pruebas psicotécnicas y de personalidad que se celebraron el pasado mes de septiembre. Para cubrir los 820 puestos de trabajo se entrevistarán a más de 3.800 personas en Elche, Crevillente, Aspe, Valencia y Madrid. La fase de entrevistas personales y dinámicas de grupo se desarrollarán desde el próximo lunes hasta principios de año.
30.09.09
Vinalopó Salud ha reunido a más de 4.200 personas en las pruebas psicotécnicas para su nuevo hospital en Elche
Vinalopó Salud, ha destacado el éxito de convocatoria en esta fase del proceso de selección. Más del 87% de los candidatos llamados a esta cita han mostrado de nuevo su interés por formar parte de la plantilla del futuro “Hospital del Vinalopó”, que abrirá sus puertas durante el primer trimestre de 2010.
15.09.09
Publicadas las convocatorias para las pruebas profesionales
Siguiendo las fases y el cronograma previsto del proceso de selección de personal para el Hospital del Vinalopó, se han publicado las convocatorias para realizar las pruebas psicotécnicas y de personalidad, así como información sobre las pruebas profesionales, dependiendo del colectivo profesional.
Accede a tu Área de Candidato para consultar tu convocatoria y obtener mas información.
31.07.09
Evaluación Curricular finalizada
PricewaterhouseCoopers y la Fundación Servicio Valenciano de Empleo han dado por finalizada la primera fase de evaluación de los curriculums presentados.
Accede a tu Área de Candidato para comprobar el estado de tu candidatura.
21.07.09
Primera Fase: Evaluación Curricular
Les comunicamos que PricewaterhouseCoopers y la Fundación Servicio Valenciano de Empleo se encuentran trabajando en la evaluación de los currículos de los más de 36.500 aspirantes a formar parte de la plantilla del nuevo "Hospital del Vinalopó".
Esta valoración permitirá identificar a aquellas personas que se ajusten más al perfil profesional aplicando criterios técnicos y estandarizados propios de procesos de selección de personal.
01.07.09
Finalizado el plazo de inscripción de candidaturas.
Para todos aquellos que habéis insertado vuestro curriculum, podéis seguir accediendo al área de candidato con vuestro usuario y contraseña para comprobar el estado de vuestra candidatura.
Más adelante la web volverá a activarse para que todas aquellas personas que no se hayan inscrito en esta primera fase, puedan introducir sus datos y acceder, de este modo, a la bolsa de empleo de Vinalopó Salud para futuros procesos de selección.
22.06.09
Les informamos que hemos procedido a eliminar los registros de aquellos candidatos registrados y no validados hasta la fecha 19.06.2009 inclusive. Desde este momento podrán volver a dar de alta su usuario y comenzar el proceso desde el principio. Les recordamos que tienen de plazo hasta el 30 de junio para hacerlo. Para realizar la inscripción correctamente es indispensable leer las instrucciones que aparecen en la web.
Nota de recomendación: A todos aquellos que no recibieron el correo de validación les recomendamos utilicen otra cuenta de correo distinta a la que ya utilizaron para registrarse la anterior vez.
12.06.09
Les informamos que hemos procedido a eliminar los registros de aquellos candidatos registrados y no validados hasta la fecha 08.06.2009. Desde este momento podrán volver a dar de alta su usuario y comenzar el proceso desde el principio. Les recordamos que tienen de plazo hasta el 30 de junio para hacerlo. Para realizar la inscripción correctamente es indispensable leer las instrucciones que aparecen en la web.
11.06.09
Próximos a la fecha límite 30.06.2009 para la recepción de currículums, recomendamos a todos los candidatos revisen la información introducida en su intranet para comprobar que tengan cumplimentados todos los apartados del currículum.
02.06.09
Les informamos que hemos procedido a eliminar los registros de aquellos candidatos registrados y no validados hasta la fecha 22.05.09. Desde este momento podrán volver a dar de alta su usuario y comenzar el proceso desde el principio. Les recordamos que tienen de plazo hasta el 30 de junio para hacerlo. Para realizar la inscripción correctamente es indispensable leer las instrucciones que aparecen en la web.
08.05.09
Los municipios del futuro departamento de salud Elche, Crevillente, Aspe, Hondón de las Nieves y Hondón de los Frailes, ponen a disposición de los ciudadanos puntos de información con el fin de que puedan realizar las solicitudes de empleo para el Hospital.
Haciendo clic sobre el texto se accederá a las oficinas de cada municipio con la siguiente información:
28.04.09
Abierta la inscripción de candidatos para los procesos de selección del Hospital. Seleccione el puesto al que desee optar y cumplimente su curriculum.
12.03.09
Lanzamiento de la web corporativa del nuevo Hospital del Vinalopó (Elx–Crevillent–Aspe).
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